Выпуск готовой продукции и ее отправление заказчику – это заключительные этапы всего производства. Все отделы, имеющиеся на предприятии, уже внесли свой вклад в общее дело и теперь очередь за самым последним пунктом, и оттого – самым важным. Речь идет о цехе №4, самом крупном на ООО «Заводе «Нефтегазоборудование»». Вот уже год руководит им Сергей Васильевич Зайцев, за это время успел найти общий язык с многочисленными подчиненными и расставить приоритеты в работе.

Где Вы родились и учились?

В Саратове в 1972 году, окончил 7 школу, потом ПТУ №19, потом СГТУ им. Гагарина Ю.А. факультет электронной техники и приборостроения, по профессии я инженер-электромеханик.

А работать когда начали?

В 1995 году пришел на завод «Энергомаш» мастером сборочного цеха. Там у нас была целая династия: я, брат, отец, бабушка, дедушка, тетя, дядя. Потом еще на других заводах. Потом пришел сюда и остался.

Как давно Вы работаете на предприятии?

С 2011 года. Пришел сюда мастером, сначала работали на старой базе, потом сюда перебрались, были первыми, кто здесь начал работать. Я был мастером заготовительного участка цеха №2, а год назад стал начальником.

Целая семья на одном предприятии! Как так получилось?

Вот так. Все жили рядом и после получения образования сразу шли на завод. Вся семья с техническим складом ума.

А сейчас здесь у Вас работает кто-то из семьи?

Сын, слесарь-монтажник, он только после института. Пока только полгода работает, осваивается пока.

Чем занимается ваш цех?

Цех выпускной, выпускаем готовую продукцию. Вся отгрузка идет через нас. Конечный пункт всего производства, окончательная отделка и отгрузка – это как раз наш четвертый цех.

Сколько человек у вас работает?

Наш цех считается самым большим на нашем заводе - 150 человек.

Под вашим руководством работает полторы сотни человек – это ведь большая ответственность?

Да, но у меня есть помощники, три мастера.

А что самое сложное в руководстве для вас?

Коллектив большой. Все люди разные, нужно уметь находить общий язык со всеми. Сейчас с этим все хорошо.

Какой у вас в цеху возрастной контингент работников?

От мала до велика. И совсем молодые, и уже опытные.

Как Вы проводите свободное время?

Стараюсь находить время на спорт, волейбол, например.

Какой совет вы даете своим новым сотрудникам?

Побыстрее вникать, внимательно относиться к работе. Не нарушать дисциплину.